2022年3月新規開設！看護小規模施設のケアマネジャー｜正社員｜賞与・昇給あり◎福利厚生充実◎昇給年2回あり◎退職金有◎夜勤無◎【藤沢駅】の求人、転職情報-湘南プラス

NEW ケアマネージャー正社員 2022年3月新規開設！看護小規模施設のケアマネジャー｜正社員｜賞与・昇給あり◎福利厚生充実◎昇給年2回あり◎退職金有◎夜勤無◎【藤沢駅】

案件番号0093-49-5

2023年11月9日更新

シフト制

完全週休2日制

週休2日制

土・日・祝日休み

土曜・日曜休み

日曜・祝日休み

週3日以内勤務可

時短勤務可

扶養範囲内勤務可

日勤のみ

夜勤のみ

夜勤なし

家族手当あり

住宅手当あり

寮・社宅あり

無資格者歓迎

未経験者歓迎

主婦歓迎

ブランク歓迎

曜日固定可

シフト固定可

年休日110日以上

残業月10h以内

保育室・託児所

産休・育休あり

Wワーク可

賞与あり

昇給あり

退職金あり

正社員登用あり

資格取得支援あり

60歳以上受入可

車通勤可

駐車場完備【無料】

駐車場完備【有料】

服装自由

制服通勤可

個人ロッカーあり

ユニフォームあり

休憩室

社用車

禁煙

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

求人情報
施設概要

施設名	セントケア鵠沼（看護小規模多機能施設）
雇用形態	正社員
給与	■月給■272,500円以上

【看護小規模多機能施設】でのケアマネジャーのお仕事です。

通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。
自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。

＜セントケアとは＞
セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から37年。
2016年には東証一部に上場し現在拠点数は全国に527ヵ所、スタッフ数は1万人を超えています。
「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指します。

＜キャリアアップを支援＞
設立当初から教育・研修には力を入れています。
会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えていることから、「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。

この求人の特色