住宅型有料老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与年2回◎福利厚生充実◎長く働きやすい環境◎車通勤可◎【川崎駅】の求人、転職情報-湘南プラス

NEW 介護（ヘルパー）正社員住宅型有料老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与年2回◎福利厚生充実◎長く働きやすい環境◎車通勤可◎【川崎駅】

案件番号37308-1-1

2024年10月10日更新

週1～2日

週3～4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応
皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

住宅型有料老人ホームの介護スタッフ｜正社員｜賞与年2回◎福利厚生充実◎長く働きやすい環境◎車通勤可◎【川崎駅】イメージ

求人情報
施設概要

施設名	リュエル・シャンテール
雇用形態	正社員
給与	■月給■236,000円～＋各種手当 ※月給には、処遇改善手当（16,000円）を含みます。 ※資格をお持ちでない方もOK！介護職員初任者研修の資格取得前は、月給210,000円となります。＜各種手当等＞交通費規定支給（上限50,000円／月）※資格取得講座受講中の交通費は別途支給します時間外手当夜勤手当（5,000円～7,000円／回）住宅手当（月12,000円～24,000円　※規程による）家族手当（被扶養配偶者：月12,000円、18歳未満の子ども1名につき：月2,000円）資格手当（介護福祉士：月10,000円、他）＜給与例(入社1年目)＞月給：288,000円（基本給236,000円+住宅手当+夜勤手当(4回)+時間外手当（10h））

【住宅型有料老人ホーム】での介護のお仕事です。

日常生活を支える『介護』と、暮らしを彩る『サービス』の両面で、入居者様に自分らしくイキイキとした毎日を過ごして頂くサポートを行います。
施設では最大72名の入居者様が生活し、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。

▼日常生活を支える介護業務
1日のスケジュールに沿って入居者様の居室（ご自宅）を訪問し、日常生活のサポート（お着換えや排せつケア、入浴介助など）を行います。

▼暮らしを彩る各種サービス
◎食事の補助の場合：
入居者様の居室（ご自宅）からダイニングへの誘導や、食事の配下膳、食事介助等を行います。
食事にはとてもこだわっており、外部の専門スタッフが厨房で一から手作りしている自慢の料理を提供しています。
スタッフも食べることができます。

◎音楽療法・各種レクリエーションのサポート等：
施設では、認知症への効果が期待される「音楽療法」を取り入れています。
その他、季節行事、食事系イベント（寿司バイキングなど）、映画観賞会など、様々な活動やレクリエーションにも力を入れています。
その際に、入居者様の誘導や見守り、サポートを行います。

＜当施設について＞
当施設では、認知症への効果が期待される『音楽療法』や、メディア等で注目されている認知症ケア技法の『ユマニチュード』を取り入れております。
音楽に合わせて身体を動かすプログラムを実施したり、館内BGMを活用した季節に合った明るい雰囲気づくりなどにも取り組んでいます。
季節イベントや催し物など、施設内のレクリエーションもバラエティ豊富です。
入居者様に、より充実した毎日を過ごして頂けるように、各職種のスタッフが連携しながら、一丸となって取り組んでいます。

【インカムの導入や記録書類のシステム化で働きやすさも◎】
施設ではインカムを導入しているので、何か不安なことがあってもすぐに確認をしたり応援の依頼ができます！
また、スタッフの業務負荷を軽減するために、記録書類のシステム化を行っています。介護記録を手書きで記入する必要がなく、スマートフォン端末で管理しています。

【働きやすい環境です！】
休日は月9日を基本としたシフト制ですが、『希望休制度』を活用すれば月に4日、自分の都合にあった希望日に休みを取ることができます。
ほぼ100%希望に応えてシフトを組んでおり、連休取得等も可能です！
家庭と両立しながら働いているスタッフも多数活躍しています！
家族手当や住宅手当等の各種手当や、外部福利厚生サービスへの加入など、福利厚生が充実しているのも特徴です！

この求人の特色