NEW 看護師 正社員 訪問看護スタッフ(正看護師)|正社員|運転業務有◎家族手当あり◎昇給評価制度を導入◎車通勤可◎【藤沢本町】

案件番号0048-2-5

2024年8月1日 更新

週1~2日

週3~4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応

皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

  • 訪問看護スタッフ(正看護師)|正社員|運転業務有◎家族手当あり◎昇給評価制度を導入◎車通勤可◎【藤沢本町】イメージ
  • 訪問看護スタッフ(正看護師)|正社員|運転業務有◎家族手当あり◎昇給評価制度を導入◎車通勤可◎【藤沢本町】イメージ
施設名 リフシア神明
雇用形態 正社員
給与 ■月給■263,000円~342,500円

<月給内訳>
基本給 203,000円~282,500円(経験を考慮して基本給を決定します)
職種手当 60,000円(正看護師)

<その他手当>
資格手当 5,000円~8,000円
オンコール手当 2,500円/日
オンコール出動手当 別途支給
家族手当(配偶者10,000円、子3,000円/人)
ひとり親家庭支援 12,000円~24,000円
残業手当(時間数に応じて支給)
通勤手当(上限25,000円/月)
年末年始手当

おすすめポイント

  • ●訪問看護の正看護師募集!
  • ●藤沢本町駅から徒歩圏内
  • ●アットホームで家庭的な雰囲気
  • ●運転業務必須 ※普通自動車免許必須です
【高齢者介護事業所の運営する訪問看護職】での看護のお仕事

リフシア神明(看護小規模多機能型居宅介護(訪問看護)/グループホーム)における、看護職全般。
リフシアでは、多職種連携でアセスメントや機能訓練計画の立案や評価をおこなう「トータルケアアセスメント」を推進しています。
看護職としての専門的な知識を活かし、お客様の健康管理業務全般を行っていただきます。

<看護小規模多機能型居宅介護>
定員:29名(通いサービス18名/宿泊サービス9名)
◎運転エリア:藤沢市内

<グループホーム>
2ユニット(各ユニット9名)

<看護小規模多機能型居宅介護の1日の流れ(例)>
8:30 出社: 看護師ミーティング
9:00 夜勤者・看護師申し送り
9:10 宿泊のお客様の状態観察(バイタルの測定、お薬のセットなど)
10:00 全員で体操・レクリエーション/入浴後のお客様へ医療的措置
12:00 食事介助(健康状態の確認)
13:00 (休憩)
14:00 お客様宅へ訪問看護
15:00 おやつ介助
   ご家族へ報告書作成、医療機関との連絡調整、記録・夜勤者へ申し送り
17:30 退社

この求人の特色

週1~2日

週3~4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

WEBで応募

電話での応募・お問い合わせはこちら 電話で応募0466-55-5210

募集要項
職種 看護師|正看護師限定
応募資格 正看護師の資格をお持ちの方
●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務可能な方)
必須経験 実務経験がある方
勤務時間 7:30~19:30の間で8時間
勤務時間補足 シフト選択不可
休憩 60分 残業 月10時間
勤務日数 週5日 勤務日数補足
休日 シフト制 年間休日 107日
休日補足 原則週休2日・変形労働時間制のためシフトによる
待遇 昇給 手当 賞与 退職金 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費
待遇詳細 ■昇給:年1回(入社半年後4月)
■賞与:年2回(実績3ヶ月)
■社会保険
■職種手当 60,000円(正看護師)
■資格手当 5,000円~8,000円
■オンコール手当 2,500円/日
■オンコール出動手当 別途支給
■家族手当(配偶者10,000円、子3,000円/人)
■ひとり親家庭支援 12,000円~24,000円
■残業手当(時間数に応じて支給)
■通勤手当(上限25,000円/月)
■年末年始手当
■企業型確定拠出年金制度有
■資格取得支援制度有
■食事補助制度あり
※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用
企業情報
施設名 リフシア神明
勤務地 神奈川県藤沢市鵠沼神明2-12-17
施設種別 小規模多機能
施設詳細 【施設定員】小規模多機能型居宅介護:25名/グループホーム:18名【職員数(施設全体)】43名
アクセス 小田急江ノ島線【藤沢本町駅】徒歩12分
車通勤 可(駐車場2,000円/月)
住所

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応

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