案件番号0266-2-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可(バイクも可) |
施設名 | 特別養護老人ホーム かつらはら | ||
アクセス | 小田急江ノ島線【湘南台駅】バス13分下車10分※バス停:谷戸入口 | ||
給与 | ■月給■244,852円~301,444円(経験・能力による) | ||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(施設経験不問) |
案件番号17954-37-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 町田市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | アサヒサンクリーン 在宅介護センター町田 | ||
アクセス | JR横浜線【古淵駅】徒歩10分 | ||
給与 | ■月給■265,000円~ | ||
応募資格 | 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験がある方 ◎訪問入浴の実務経験不問 |
案件番号0576-2-7
看護師
正社員
週5日以上
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市瀬谷区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | カーサプラチナ三ツ境 | ||
アクセス | 相鉄本線【三ツ境駅】徒歩13分 | ||
給与 | ■月給■正看護師307,000円~ 准看護師280,000円~ ※夜勤手当5回分含む ※前職勘案・経験等考慮します ※残業手当あり(残業が発生した際は、しっかり時間外手当を支給) |
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応募資格 | 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0047-1-3
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | アンリ茅ヶ崎 | ||
アクセス | JR東海道線・相模線【茅ヶ崎駅】徒歩11分 | ||
給与 | ■月給■250,900円~301,900円 <給与内訳> 基本給 208,400円~255,400円 資格手当 7,000 円~10,000 円 地域手当 25,000 円~25,000 円 処遇改善手当 8,500 円~8,500 円 改善支援手当 2,000 円~3,000 円 <その他の手当等付記事項> ・食事補助制度 ・医療費補助制度 ・こども手当5,000円(1子につき5子まで) |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験がある方 |
案件番号0266-1-4
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | 特別養護老人ホーム つるみね | ||
アクセス | JR東海道線【茅ヶ崎駅】バス15分 ※「鶴嶺小学校前」バス停徒歩15分 | ||
給与 | ■月給■正看護師217,000円以上(基本給201,000円+調整手当16,000円) 准看護師191,000円(基本給181,000円+調整手当10,000円) ※経験考慮。経験10年以上で月給262,800円可 | ||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護の実務経験がある方(介護施設での経験不問) |
案件番号39247-1-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 座間市 | 車通勤 | 可(駐車場月額3,500円) |
施設名 | 相武台リハビリテーション病院 | ||
アクセス | 小田急小田原線【相武台前駅】徒歩10分 | ||
給与 | ■月給■ 231,000円~300,000円(一律手当を含む) ※夜勤月4回(夜勤手当)込み ※経験を考慮の上決定します。 |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験(3年以上)ある方 |
案件番号0114-1-3
看護師
正社員
週5日以上
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
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エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | クローバーホスピタル | ||
アクセス | 江ノ島電鉄線【石上駅】徒歩4分 JR・小田急線【藤沢駅】徒歩13分 |
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給与 | ■月給■正看護師333,000円~ 准看護師266,000円~ ※各種手当込み・経験加算あり、夜勤4回込 |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0433-1-8
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市旭区 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
施設名 | 特別養護老人ホーム 今川の郷 | ||
アクセス | 相鉄線【二俣川駅】徒歩17分 | ||
給与 | ■月給■204,100円~350,000円 <月給内訳> 基本給:164,100~270,000円 業務手当:20,000円 その他手当:20,000円~60,000円 |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験がある方 |
案件番号0899-1-6
看護師
正社員
週5日以上
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 相模原市南区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | アリビオこぶち壱番館 | ||
アクセス | JR横浜線【古淵駅】徒歩8分 | ||
給与 | ■月給■250,000円~280,000円 (各種手当含む) | ||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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必須経験 | 実務経験のある方(施設経験不問) |
案件番号0076-13-12
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 鎌倉市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ツクイ鎌倉(訪問入浴) | ||
アクセス | JR東海道線【大船駅】徒歩6分 | ||
給与 | ■月給■275,625円~349,225円 ※時間外勤務手当あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-27-5
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市保土ヶ谷区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ・サンシャイン保土ヶ谷 | ||
アクセス | JR横須賀線【保土ヶ谷駅】徒歩23分 ※バス「元町橋交番前」バス停下車徒歩3分 | ||
給与 | ■月給■287,350円~335,350円 ※時間外勤務手当あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0076-28-2
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 南足柄市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ南足柄 (訪問入浴) | ||
アクセス | 伊豆箱根鉄道大雄山線【大雄山駅】バス ※「市営グランド前」バス停下車徒歩1分 | ||
給与 | ■月給■280,350円~377,350円 時間外勤務手当あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-3-15
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ藤沢羽鳥(訪問入浴) | ||
アクセス | JR東海道線【辻堂駅】バス15分 ※「羽鳥山」バス停下車徒歩5分 | ||
給与 | ■月給■275,000円~348,600円 ※時間外勤務手当あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-31-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市西区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ツクイ横浜南浅間 (訪問入浴) | ||
アクセス | 相鉄線【西横浜駅】徒歩3分 | ||
給与 | ■月給■294,750円~358,350円 ※時間外勤務手当あり |
||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-4-6
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 川崎市宮前区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ・サンシャイン川崎宮前 | ||
アクセス | JR【武蔵小杉駅】【武蔵中原駅】バス ※「能満寺」バス停下車徒歩約4分 | ||
給与 | ■月給■252,750円~304,350円 ※時間外勤務手当あり |
||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(施設経験不問) |
案件番号0076-53-5
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市港南区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ横浜港南 (訪問入浴) | ||
アクセス | JR根岸線【港南台駅】バス ※「日野中央二丁目」バス停下車徒歩1分 | ||
給与 | ■月給■294,750円~358,350円 ※時間外勤務手当あり |
||
応募資格 | 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-59-5
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 川崎市川崎区 | 車通勤 | 相談可 |
施設名 | ツクイ川崎中島 | ||
アクセス | 京急大師線【港町駅】徒歩14分 | ||
給与 | ■月給■247,750円~304,350円 ※時間外勤務手当あり |
||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-71-6
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 川崎市麻生区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ツクイ川崎麻生 | ||
アクセス | 小田急線【柿生駅】徒歩10分 | ||
給与 | ■月給■247,750円~304,350円 ※時間外勤務手当あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-8-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ツクイ茅ヶ崎浜見平(訪問入浴) | ||
アクセス | JR東海道線【茅ヶ崎駅】バス10分 ※「団地中央」バス停下車すぐ | ||
給与 | ■月給■274,500円~348,100円 ★時間外勤務手当あり ★保有資格により給与は異なる |
||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
案件番号0076-86-2
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市栄区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ツクイ横浜栄(訪問入浴) | ||
アクセス | JR根岸線【本郷台駅】徒歩10分 | ||
給与 | ■月給■294,750円~358,350円 ※時間外勤務手当あり |
||
応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方(訪問入浴での勤務経験がある方尚可) |
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+(湘南プラス)。
看護・介護の業界で仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+(湘南プラス)は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource(ヒューマンリソース)の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
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