訪問看護(リハビリ)の言語聴覚士(ST)|正社員|賞与年2回◎車通勤可◎年間休日120以上【藤沢本町駅】

新型コロナウイルスなど
感染症拡大に伴うリスクに対応

皆さまの安全を考慮し、来社不要、電話ヒアリング等による転職支援サービスを案内しております。

訪問看護(リハビリ)の言語聴覚士(ST)|正社員|賞与年2回◎車通勤可◎年間休日120以上【藤沢本町駅】イメージ

案件番号1070-1-2

その他医療・福祉関連

正社員

週1~2日

週3~4日

週5日以上

夜勤なし

未経験可

車通勤可

残業少なめ

ブランク可

託児所あり

シニア歓迎

おすすめポイント

●年間休日多め!123日◎
●土日祝日固定休み!
●車通勤OK!うれしい無料駐車場有
●子育て中の方や仕事とプライベートを両立させたい方にお勧め!
●正社員【賞与】【退職金】あり!

【訪問看護(訪問看護・リハ)】での言語聴覚士(ST)の仕事です。

藤沢市内のご自宅や住宅型老人ホームへ 1日5-6件の訪問リハビリテーション業務
◎普通自動車運転免許必須

各ご家庭を訪問し、医師の指示に基づきリハビリテーションを行っていただきます。
◎入職後、ひとり立ちできるまで同行訪問し、教育を行います。

全国60ヶ所以上で医療・介護事業を展開している大手グループ法人が運営する訪問看護ステーションです。
訪問が初めての方、ブランクある方もベテランのスタッフが1~2ヶ月同行し、しっかりフォローいたします!

<おすすめポイント>
●年間休日多め!123日◎
●土日祝日固定休み!
●車通勤OK!うれしい無料駐車場有
●子育て中の方や仕事とプライベートを両立させたい方にお勧め!
●完全週休2日制、夏休み2日、年末年始(12/29?1/3)、祝祭日、半年休、1時間単位の時間休(年間40時間)


【正社員登用】有
【転勤】無
【試用期間】有(3ヶ月)

職種 言語聴覚士(ST)
雇用形態 正社員
施設名 湘南慶育訪問看護ステーション
応募資格 言語聴覚士(ST)の資格をお持ちの方
●普通自動車運転免許をお持ちの方(運転が可能な方)
必須経験 STとしての実務経験が(1年以上)ある方
業務内容

【訪問看護(訪問看護・リハ)】での言語聴覚士(ST)の仕事です。

藤沢市内のご自宅や住宅型老人ホームへ 1日5-6件の訪問リハビリテーション業務
◎普通自動車運転免許必須

各ご家庭を訪問し、医師の指示に基づきリハビリテーションを行っていただきます。
◎入職後、ひとり立ちできるまで同行訪問し、教育を行います。

全国60ヶ所以上で医療・介護事業を展開している大手グループ法人が運営する訪問看護ステーションです。
訪問が初めての方、ブランクある方もベテランのスタッフが1~2ヶ月同行し、しっかりフォローいたします!

<おすすめポイント>
●年間休日多め!123日◎
●土日祝日固定休み!
●車通勤OK!うれしい無料駐車場有
●子育て中の方や仕事とプライベートを両立させたい方にお勧め!
●完全週休2日制、夏休み2日、年末年始(12/29?1/3)、祝祭日、半年休、1時間単位の時間休(年間40時間)


【正社員登用】有
【転勤】無
【試用期間】有(3ヶ月)

給与 ■月給■220,000円~

この仕事に応募する

電話での応募・お問い合わせはこちら 0466-55-5210電話受付時間 平日10時~19時

エリア 藤沢市
アクセス 小田急江ノ島線【藤沢本町駅】バス10分 ※「修道院前」バス停徒歩5分
車通勤 可(駐車場無料)
施設種別 訪問看護
施設詳細 【開設日】2011年1月【運営】医療法人社団 健育会
勤務時間 8:30~17:30
勤務時間補足
休憩 60分 残業 月5時間
勤務日数 週5日 勤務日数補足
休日 土曜・日曜・祝日休み(固定) 年間休日 123日
待遇 昇給 手当 賞与 退職金 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費
待遇詳細 ■賞与:年2回・計3.50月分(支給実績)
■昇給:年1回 
■退職金(勤続2年以上)
■交通費
■住宅手当(上限30,000円)
■家族手当(10,000円)
■産休取得実績有
■ユニフォーム貸与
■1時間単位の時間休が取得可能(1年間40時間)
■研修サポート充実!(研修費用負担、他社外研修費を会社)
■ディズニーリゾート割引
■他、レジャー施設割引あり
※屋内受動喫煙対策あり
正社員登用
企業情報
施設名 湘南慶育訪問看護ステーション
アクセス 小田急江ノ島線【藤沢本町駅】バス10分 ※「修道院前」バス停徒歩5分
車通勤 可(駐車場無料)
住所

この仕事に応募する

電話での応募・お問い合わせはこちら 0466-55-5210電話受付時間 平日10時~19時

<< 一覧ページへ戻る

このページを見た人は、以下のページも見ています

SHONAN+ Human resources innovation

藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に人材紹介事業を展開しているSHONAN+(湘南プラス)。
湘南・横浜エリアで仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+(湘南プラス)は、「仕事紹介」だけにとどまらず、社宅制度を導入した湘南移住サポートなど独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource(ヒューマンリソース)の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉の湘南エリア、横浜エリアのお仕事さがしはSHONAN+(湘南プラス)にお任せください!

SHONAN+(湘南プラス)の会社情報はこちら >

電話で応募
WEBで応募