案件番号0033-13-3
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ湘南台新館 | ||
アクセス | 小田急江ノ島線【湘南台駅】バス8分 ※「桐ケ谷」バス停下車徒歩5分 | ||
給与 | ■月給■正看護師:344,960円~ ※以下、手当等(処遇改善)含む ・スキル手当等:127,380円~ |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-13-4
看護師
パート
週3~4日
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ湘南台新館 | ||
アクセス | 小田急江ノ島線【湘南台駅】バス8分 ※「桐ケ谷」バス停下車徒歩5分 | ||
給与 | ■時給■1,795円~1,985円 正看護師:1,985円~ 准看護師:1,795円~ <別途、賞与の支給あり> 常勤:2万円~10万円/年 非常勤:4千円~5万3千円/年 |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-16-2
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ミモザ川崎たちばな (小規模多機能) | ||
アクセス | 東急目黒線【元住吉駅】【武蔵小杉駅】バス20分 ※「子母口住宅前」バス停徒歩5分 | ||
給与 | ■月給■正看護師:344,960円~ ※以下、手当等(処遇改善)含む ・スキル手当等:127,380円~ |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方) |
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必須経験 | 訪問看護の実務経験がある方 |
案件番号0033-16-5
看護師
パート
週3~4日
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 川崎市高津区 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ミモザ川崎たちばな (小規模多機能) | ||
アクセス | 東急目黒線【元住吉駅】【武蔵小杉駅】バス20分 ※「子母口住宅前」バス停徒歩5分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ | ||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ●普通自動車免許をお持ちの方(運転業務が可能な方) |
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必須経験 | 訪問看護の実務経験がある方 |
案件番号0033-2-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ミモザ藤沢 | ||
アクセス | JR東海道本線【大船駅】、【藤沢駅】バス18分 ※ 「渡内」バス停下車徒歩3分 | ||
給与 | ■月給■正看護師:344,960円~ ※以下、手当等(処遇改善)含む ・スキル手当等:127,380円~ |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 臨床経験がある方 |
案件番号0033-2-3
看護師
パート
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | ミモザ藤沢 | ||
アクセス | JR東海道本線【大船駅】、【藤沢駅】バス18分 ※ 「渡内」バス停下車徒歩3分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ 准看護師1,795円~ ※別途、賞与あり |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-21-8
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 厚木市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ厚木藤苑 (小規模多機能) | ||
アクセス | 小田急小田原線【愛甲石田駅】徒歩8分 | ||
給与 | ■月給■正看護師344,960円~ ※以下、手当等(処遇改善)含む ・スキル手当等:127,380円~ |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-21-9
看護師
パート
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 厚木市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ厚木藤苑 (小規模多機能) | ||
アクセス | 小田急小田原線【愛甲石田駅】徒歩8分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-27-5
看護師
パート
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市南区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ白寿庵永田東 | ||
アクセス | 京浜急行本線【井土ケ谷駅】徒歩15分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ ※別途、賞与あり |
||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-27-6
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市南区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ白寿庵永田東 | ||
アクセス | 京浜急行本線【井土ケ谷駅】徒歩15分 | ||
給与 | ■月給■正看護師344,960円~ <内訳> ※以下、手当等(処遇改善)含む ・スキル手当等:127,380円~ <別途手当> ・残業代:全額支給 ・賞与:年4回(年間0.3~1.3ヶ月分) |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-5-2
看護師
パート
週5日以上
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市戸塚区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ横濱紅葉苑 (デイサービス) | ||
アクセス | JR東海道線【戸塚駅】バス17分 ※「原宿」バス停下車徒歩2分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ 准看護師1,795円~ ※別途、賞与あり |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0033-5-4
看護師
パート
週3~4日
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市戸塚区 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | ミモザ横濱紅葉苑 | ||
アクセス | JR東海道線【戸塚駅】バス17分 ※「原宿」バス停下車徒歩2分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,985円~ 准看護師1,795円~ ※別途、賞与あり |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 ・18歳以上の方(深夜勤務があるため) |
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必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号1066-4-5
看護師
パート
週3~4日
夜勤なし
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 藤沢市 | 車通勤 | 応相談 |
施設名 | ロイヤルレジデンス鵠沼 | ||
アクセス | 小田急江ノ島線【本鵠沼駅】徒歩4分 | ||
給与 | ■時給■1,800円 | ||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0047-1-3
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 不可 |
施設名 | アンリ茅ヶ崎 | ||
アクセス | JR東海道線・相模線【茅ヶ崎駅】徒歩11分 | ||
給与 | ■月給■250,900円~301,900円 <給与内訳> 基本給 208,400円~255,400円 資格手当 7,000 円~10,000 円 地域手当 25,000 円~25,000 円 処遇改善手当 8,500 円~8,500 円 改善支援手当 2,000 円~3,000 円 <その他の手当等付記事項> ・食事補助制度 ・医療費補助制度 ・こども手当5,000円(1子につき5子まで) |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験がある方 |
案件番号0266-1-4
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | 特別養護老人ホーム つるみね | ||
アクセス | JR東海道線【茅ヶ崎駅】バス15分 ※「鶴嶺小学校前」バス停徒歩15分 | ||
給与 | ■月給■正看護師217,000円以上(基本給201,000円+調整手当16,000円) 准看護師191,000円(基本給181,000円+調整手当10,000円) ※経験考慮。経験10年以上で月給262,800円可 | ||
応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護の実務経験がある方(介護施設での経験不問) |
案件番号0266-1-5
看護師
パート
週3~4日
夜勤なし
未経験可
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | パート |
---|---|---|---|
エリア | 茅ヶ崎市 | 車通勤 | 可 |
施設名 | 特別養護老人ホーム つるみね | ||
アクセス | JR東海道線【茅ヶ崎駅】バス15分 ※「鶴嶺小学校前」バス停徒歩15分 | ||
給与 | ■時給■正看護師1,600円 准看護師1,270円 | ||
応募資格 | 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護の実務経験がある方(介護施設での経験不問) |
案件番号39247-1-1
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
託児所あり
募集職種 | 看護師|正看護師限定 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 座間市 | 車通勤 | 可(駐車場月額3,500円) |
施設名 | 相武台リハビリテーション病院 | ||
アクセス | 小田急小田原線【相武台前駅】徒歩10分 | ||
給与 | ■月給■ 231,000円~300,000円(一律手当を含む) ※夜勤月4回(夜勤手当)込み ※経験を考慮の上決定します。 |
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応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験(3年以上)ある方 |
案件番号0047-2-1
看護師
一般派遣
週3~4日
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 一般派遣 |
---|---|---|---|
エリア | 厚木市 | 車通勤 | 可 |
アクセス | 小田急小田原線【本厚木駅】バス10分 ※「権現堂」バス停 | ||
給与 | ■時給■正看護師2,100円~ 准看護師2,000円~ ※経験・スキル考慮の上決定 |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護の実務経験がある方 |
案件番号0528-1-3
看護師
一般派遣
週3~4日
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 一般派遣 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市旭区 | 車通勤 | 可(バイク通勤可) |
アクセス | 相鉄本線【鶴ヶ峰駅】バス8分 横浜線【中山駅】バス16分 ※「公団集会場」下車徒歩4分 |
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給与 | ■時給■正看護師2,100円~2,400円/准看護師2,000円~2,300円 ※経験・スキル考慮の上決定 |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 実務経験がある方 |
案件番号0433-1-8
看護師
正社員
週5日以上
夜勤なし
車通勤可
残業少なめ
ブランク可
募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
エリア | 横浜市旭区 | 車通勤 | 可(無料駐車場有) |
施設名 | 特別養護老人ホーム 今川の郷 | ||
アクセス | 相鉄線【二俣川駅】徒歩17分 | ||
給与 | ■月給■204,100円~350,000円 <月給内訳> 基本給:164,100~270,000円 業務手当:20,000円 その他手当:20,000円~60,000円 |
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応募資格 | 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 | ||
必須経験 | 看護師としての実務経験がある方 |
藤沢・茅ヶ崎・平塚・鎌倉などの湘南エリアを基盤に、関東エリアで人材紹介事業を展開しているSHONAN+(湘南プラス)。
看護・介護の業界で仕事をしたいという多くの方と企業様のニーズにお応えし、密度濃くスピーディにお手伝いをいたします。
SHONAN+(湘南プラス)は、「仕事紹介」だけにとどまらず、独自のサービスを展開し、湘南エリアにおけるHuman Resource(ヒューマンリソース)の可能性を最大限に活かしたサービスの発展を目指します。
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